26/7/2010
Medio Ambiente financia la eficiencia energética en los ayuntamientos

La presidenta de la FMC y el consejero de Medio Ambiente, Francisco Martín, han firmado un convenio de colaboración para continuar realizando actividades de fomento del ahorro energético y la reducción de impacto ambiental. La Consejería continuará apoyando a la Federación con 60.000 euros el seguimiento de aquellos ayuntamientos que implantaron el año pasado un sistema de gestión de facturación, con cuyos datos se elaborará un informe de valoración, que incluye el impacto en la reducción de emisiones de CO2. El importe económico del proyecto, inferior en 40.000,00 euros al de otros años, introduce como principal novedad la entrega del cien por cien de la cantidad a cuenta del mismo en el momento de su puesta en marcha.
El convenio también permitirá la realización de auditorías energéticas en los municipios para optimizar el uso de los recursos energéticos, ya que, según ha señalado Martín, "el consumo de energía de forma eficiente es uno de los aspectos clave dentro del desarrollo sostenible". El consejero también ha resaltado "el importante papel de las administraciones locales en la puesta en práctica de políticas de eficiencia energética. Cada año que pasa estoy más satisfecho con la firma de este convenio".
Por su parte, Gómez Morante ha valorado la importancia de este convenio porque aumenta las posibilidades para tomar decisiones en materia medioambiental. En su opinión, "el carácter anual de la firma de este convenio da continuidad, y permite analizar y evaluar los objetivos del mismo".
Los objetivos que el convenio señala en la realización de las auditorias energéticas son el análisis de los diferentes consumos energéticos en instalaciones municipales: Alumbrado exterior e interior, instalaciones de potabilización, abastecimiento y depuración de agua, revisión de la envolvente térmica de edificios municipales y rendimiento de las instalaciones térmicas de los edificios; análisis de adecuación de la curva de demanda mediante registro de variables de consumo eléctrico; reducción de costes energéticos mediante el análisis de la facturación eléctrica y tarificación; análisis del potencial de implantación de energías renovables en las instalaciones donde se justifique su aplicación; análisis de implantación de nuevas tecnologías de eficiencia energética y aprovechamiento de calores residuales; análisis de seguridad eléctrica mediante termografía infrarroja; redacción y entrega de un informe detallado a cada municipio; celebración de una jornada sobre residuos y otra sobre la aplicación práctica de la legislación medioambiental de los ayuntamientos. El importe económico del proyecto, sensiblemente inferior al de otros años, introduce como principal novedad la entrega del cien por cien de la cantidad a cuenta del mismo en el momento de su puesta en marcha.

5/6/2010
El Consejo de Formación Profesional de Cantabria informa a la FMC del sistema de cualificaciones profesionales


El presidente de la Comisión de Relaciones Institucionales del Consejo de Formación Profesional de Cantabria, Javier Madinabeitia, ha mantenido una reunión con la presidenta de la FMC, Blanca Rosa Gómez Morante, y el vocal de la Comisión Ejecutiva, Pedro Luis Gutiérrez, para tratar sobre el sistema nacional de cualificaciones profesionales y como puede relacionarse con la oferta de empleo público. Este sistema permite por un lado diversas maneras de adquirir conocimientos vinculados a las competencias profesionales en él incluidas, y por otro diversas maneras de reconocerlas y acreditarlas.

Ambas partes consideraron la posibilidad de informar de lo establecido en la Orden EMP/37/2010, por la que se establecen los criterios y se regula el procedimiento para la acreditación de centros de servicios sociales destinados a la atención a personas en situación de dependencia, en sus artículos 11 y 13, acerca de las titulaciones que se reconocen para el acceso a diferentes categorías profesionales, y que entre otras vienen referidas a las cualificaciones profesionales, acreditadas bien por títulos, bien por certificados de profesionalidad.

4/6/2010
La FMC celebrará una asamblea extraordinaria el día 24 de septiembre

La Comisión Ejecutiva en funciones de la Federación de Municipios de Cantabria en su última reunión ha acordado convocar una asamblea general extraordinaria el próximo día 24 de septiembre en Torrelavega, con el fin de renovar sus órganos de gobierno para, de esta manera, acatar la Sentencia de la Audiencia Provincial de Cantabria de 22 de abril que resolvía los recursos de apelación interpuestos contra la Sentencia de 21 de noviembre de 2008, que declaró nulos varios acuerdos adoptados por su XVIII Asamblea General Extraordinaria. Esta decisión se ha adoptado después de un extenso debate en el que se analizó el informe elaborado por los servicios de la FMC sobre las consecuencias jurídicas del fallo.

Por otra parte, la Ejecutiva ha estudiado las medidas extraordinarias para la reducción del déficit público incluidas en el Real Decreto Ley 8/2010, que afectan a las entidades locales. En este sentido ha acordado adherirse al documento aprobado el 25 de mayo de 2010 por la Comisión Ejecutiva de la FEMP, que fija las reglas objetivas para la aplicación de la reducción de las retribuciones de los alcaldes y cargos públicos locales, utilizando los mismos criterios y escalas establecidas por el Gobierno de España para la Administración General del Estado. Asimismo, la FMC se dirigirá a todos los gobiernos locales de Cantabria, recomendando la adhesión al mismo y su aplicación en la nómina del mes de junio de 2010, quedando congeladas las retribuciones para el año 2011.

28/5/2010
Curso sobre trastornos psicológicos en menores

Uno de los problemas que requiere una atención más especializada es la intervención con los menores que presentan problemas sociales o de conducta derivados o condicionados por trastornos psicológicos o psiquiátricos. Durante muchos años su atención residencial se realizó desde centros no especializados, salvo ingresos puntuales en centros hospitalarios, y además la atención ambulatoria en el ámbito sanitario se prestaba desde la psicología no especializada en menores.

La FMC, en colaboración con el Instituto Cántabro de Servicios Sociales, va a impartir un curso durante el mes de junio con el fin de dar a conocer a los distintos profesionales del ámbito socioeducativo los recursos especializados en materia de intervención psicológica y psiquiátrica con menores, en especial los que dispone el Servicio de Atención a la Infancia, Adolescencia y Familia y algunas experiencias relevantes a nivel nacional. Además, en horario de tarde se celebrarán una serie de charlas abiertas a padres y personas interesadas, que tendrán lugar en la Cámara Oficial de Comercio e Industria de Torrelavega.

En los últimos años esta situación ha ido cambiando como lo pone de manifiesto la creación en la Consejería de Sanidad de un Servicio de Salud Mental Infantojuvenil, abriendo también el pasado año el Centro de Acogimiento Especializado de Menores “CAEM Valle de Cayón”. Precisamente profesionales de este Centro darán a conocer su funcionamiento para que el Curso sirva para acercar el conocimiento de estos nuevos recursos especializados a los educadores y técnicos que intervienen con menores en el ámbito social. Asimismo se cuenta con la presencia de expertos de ámbito nacional como Mª Vicenta Mestre, vicerrectora de estudios de la Universidad de Valencia y experta en el tema de socialización en la familia, o especialistas en psicología clínica e intervención con menores como Carmen Aldana del Gabinete Depsia de psicología aplicada y formación.

6/5/2010
La FMC estudiará la Sentencia que anula la elección de la Ejecutiva

La Comisión Ejecutiva de la Federación de Municipios de Cantabria ha sido informada formalmente de la Sentencia de la Audiencia Provincial de Cantabria de 22 de abril que resuelve los recursos de apelación interpuestos contra la Sentencia de 21 de noviembre de 2008 que declaró nulos los acuerdos adoptados por la XVIII Asamblea General Extraordinaria de la Federación de Municipios de Cantabria. Este punto y el anterior se tratarán en una próxima reunión que se celebrará dentro de unos 15 días, una vez que los servicios de la FMC analicen con más detenimiento las consecuencias jurídicas que el fallo supone. Sin perjuicio de ello, la presidenta de la Federación ha expresado su opinión a favor de convocar una reunión extraordinaria de la Asamblea General para ejecutar los términos de la Sentencia.

Por otra parte, la Ejecutiva ha mostrado su preocupación por la modificación de la delimitación que pretende introducir la Dirección General de Desarrollo Rural en la zonificación para la aplicación de la normativa de desarrollo sostenible del medio rural.

La Comisión Ejecutiva también ha estudiado las alegaciones de la Federación de Municipios de Cantabria al anteproyecto de Ley de Función Pública. Éstas van dirigidas principalmente a integrar en la Ley de Función Pública de Cantabria al conjunto de empleados públicos de la región, con respeto a los límites competenciales, a la autonomía local y la potestad de autoorganización. Además se han incluido una serie de aportaciones que pretenden colaborar en la mejora técnica del anteproyecto,

Asimismo, se acordó urgir de la Consejería de Obras Públicas el cumplimiento del calendario fijado por la Comisión de Seguimiento del Programa de actuación de las sentencias de derribo de la que forman parte, entre otros miembros, la propia FMC y los alcaldes afectados

En otro de los puntos incluidos en el orden del día, se ha analizado un documento técnico sobre la propuesta de incremento de la dotación del Fondo de Cooperación Municipal para el ejercicio 2011.

Finalmente la Ejecutiva ha elegido los nuevos representantes la Comisión de Control Ambiental a Carmen Ruiz Lavin (Santander), Pedro Aguirre (Torrelavega), Ricardo Amigo (Camargo) y Carlos Cortina (El Astillero).

5/5/2010
Alegaciones al borrador de anteproyecto de Ley de Función Pública de Cantabria

La FMC ha formulado ante la Consejería de Presidencia y Justicia alegaciones al borrador de anteproyecto de Ley de Función Pública de Cantabria. Esta norma surge al amparo del Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP), aprobado hace casi tres años, con el objetivo de desarrollar y complementar este texto, en las materias que son competencia de las comunidades autónomas en sus ámbitos respectivos.

Las observaciones de la Federación van dirigidas principalmente a integrar en la Ley de Función Pública de Cantabria al conjunto de empleados públicos de la región, con respeto a los límites competenciales, la autonomía local y la potestad de autoorganización de los municipios. A juicio de la FMC, esta Ley autonómica es necesaria, porque actúa como un hilo vertebrador de la normativa y otorga a las administraciones públicas herramientas de gestión, planificación y ordenación precisas para modernizar la función pública de Cantabria, desde el respeto a sus respectivas competencias.

Ante la ausencia de normas dictadas por el Estado para desarrollar el EBEP, la legislación autonómica ejercerá un papel de cohesión que, respetando los límites del Estatuto Básico, la autonomía y la potestad de autoorganización, tome en consideración las peculiaridades propias tanto del empleo autonómico como del empleo local y regule, en el ámbito de sus competencias, el régimen jurídico del conjunto de empleados públicos del territorio autonómico.

El grupo de alegaciones que formula la Federación de Municipios con el objetivo de que se amplíe el ámbito de aplicación de esta nueva Ley a las entidades locales, afecta a cuestiones como el ámbito de aplicación, las competencias orgánicas, las funciones de los empleados públicos, los sistemas selectivos y órganos de selección, las relaciones de puestos de trabajo, la evaluación del desempeño; la negociación colectiva o el régimen disciplinario, entre otras.

Además se han incluido otro grupo de aportaciones que pretenden colaborar en la mejora técnica del anteproyecto. En este caso, las observaciones están relacionadas con el régimen de los funcionarios con habilitación estatal, la formación de los empleados públicos, los planes de igualdad, y las disposiciones adicionales y transitorias.

Por otro lado, los ayuntamientos de El Astillero y Camargo han complementado las alegaciones de la Federación, proponiendo una serie de observaciones propias, referidas a la conciliación de la vida laboral y familiar, la igualdad efectiva de hombres y mujeres en el ámbito de la función pública, y los funcionarios con habilitación de carácter estatal.

3/5/2010
Nueve cursos y 147 horas lectivas conforman el V Plan Interadministrativo de Formación Continua

Un total de 9 cursos en los que participarán 350 empleados públicos de las administraciones estatal, autonómica y local a lo largo de 147 horas lectivas conforman el V Plan Interadministrativo de Formación Continua, que agrupa a las administraciones estatal, autonómica y local. El Plan se estructura en 4 áreas esenciales del conocimiento: atención al ciudadano, formación ambiental, dirección y gerencia, y coordinación administrativa.

En su presentación, el Consejero de Presidencia y Justicia, José Vicente Mediavilla, dijo que el objetivo de esta iniciativa es aunar esfuerzos entre las tres administraciones para "conseguir una adecuada formación y especialización del conjunto de empleados públicos que prestan servicio en las distintas administraciones existentes en Cantabria".

Con un presupuesto global de 28.457 euros, se celebrarán cursos sobre atención a la infancia, la cláusulas sociales en la Administración Pública, el lenguaje como herramienta de convivencia social, eficacia energética, el liderazgo en las administraciones públicas, toma de vuestras de vertidos líquidos, gestión del territorio, cuadro de mando y la reducción de cargas administrativas, este último es un ejemplo de una "cuestión esencial en la que están trabajando las tres administraciones", según ha señalado el consejero. Así, ha recordado que el Parlamento de Cantabria ha aprobado el un Plan autonómico de reducción de cargas administrativas, que persigue reducir al menos en un 30 por ciento la burocracia que soportan los ciudadanos y las empresas en su relación con el ente autonómico.

Un liderazgo importante

La presidenta de la FMC, Blanca Rosa Gómez Morante, ha calificado al Plan como una "apuesta muy decidida y firme" del Ejecutivo autonómico que está dando a Cantabria "un liderazgo muy importante" respecto al resto de comunidades autónomas. Para Gómez Morante, el esfuerzo realizado para el desarrollo de este tipo de iniciativas de formación se "compensa con el aumento de las oportunidades de cualificación profesional" para los empleados y viene a avalar el hecho de que los recursos humanos con los que cuentan las administraciones públicas "son el valor más importante y constituyen una prioridad" en todas las decisiones adoptadas.

Por último, secretario general de la Delegación de Gobierno, Miguel Mateo ha calificado la formación continua de los empleados públicos como una "necesidad imprescindible para conseguir los objetivos permanentes de eficacia y modernización. Para Mateo, la formación ha de constituir un deber y un derecho de los trabajadores públicos, ya que está vinculada al desarrollo de su carrera profesional y porque “la necesidad de formación es hoy si cabe más imperiosa, dada la rápida evolución de los conocimientos y de las tecnologías y, con ello, de los requerimientos de la administración a sus empleados".

12/3/2010
FMC y Consejo de la Juventud estrechan relaciones

La FMC y el Consejo de la Juventud de Cantabria quieren estrechar su colaboración. Por eso, están estudiando la posibilidad de suscribir un convenio que formalice esta relación. Un proyecto que ya se abordó hace dos años, sin llegar a materializarse.

Además, en una reunión conjunta entre FMC y representantes de los jóvenes, se presentó la guía "Trabajando en la Participación Juvenil en Cantabria desde los Municipios” y se habló del interés del Consejo por crear, dentro de la propia Federación, una comisión mixta de juventud, que aborde todos los temas relacionados con este sector de la población.

26/2/2010
La Federación de Municipios de Cantabria se adhiere al Código de Buen Gobierno Local

La Comisión Ejecutiva de la FMC en su última reunión ha acordado adherirse al Código de Buen Gobierno Local aprobado el pasado mes de diciembre por la Comisión Ejecutiva de la FEMP. Se trata de una serie de principios e instrumentos, que contribuyen a consolidar pautas de comportamiento de los representantes locales, en aras a configurar una ética pública común que evite la mala gestión, destierre posibles actuaciones corruptas y, por el contrario, sirva para generalizar las buenas prácticas.

La Comisión Ejecutiva de la FMC, haciendo suyos los mecanismos de aprobación, difusión y cumplimiento recogidos en el Código de Buen Gobierno Local, ha recomendado a todos los gobiernos locales de Cantabria que promuevan su ratificación y adhesión.

Con esta iniciativa, la FMC pretende contrarrestar el actual estado de opinión que parece forzar a una permanente justificación de la honradez de los alcaldes y demás miembros de las corporaciones locales.

El texto parte de un preámbulo en el que se establecen recomendaciones y documentos del Consejo de Europa y la apelación al ejercicio de las funciones de los electos locales con sentido de la responsabilidad, voluntad de servicio a la sociedad, transparencia, eficacia y dedicación plena a sus funciones públicas.

Principios

El Código también recoge un decálogo de principios que van desde el respeto al ordenamiento jurídico y el compromiso con la ética pública y la calidad democrática, hasta la defensa de los intereses generales con honradez, objetividad, imparcialidad, austeridad y cercanía al ciudadano. Se propone fomentar la transparencia y la democracia participativa, trabajar por la inclusión social y el equilibrio territorial en los municipios. Del mismo modo, asume el código de conducta política en relación con el transfuguismo. Además, incluye el compromiso de no aceptar regalos que sobrepasen los usos y costumbres de la simple cortesía por parte de entidades y personas.

El documento incluye además una serie de medidas para mejorar la gestión y la calidad de la democracia local. En relación con las retribuciones económicas de los electos locales, propone que se fijen con criterios objetivos y de acuerdo con unos baremos relacionados con el régimen retributivo de cargos públicos o funcionarios con similar responsabilidad de otras instituciones.

15/2/2010
Seminario sobre gestión de la crisis


La sede de la FMC ha acogido un Seminario sobre gestión de la crisis: austeridad y reducción de costes en cada institución, a la que asistieron una quincena de alcaldes y concejales de los ayuntamientos de Cantabria. Las ponencias, bajo la dirección técnica de la firma Estrategia Local, corrieron a cargo de su subdirector, don Albert Calderó Cabré, y versaron sobre la austeridad y la reducción de costes en los municipios, elementos básicos para salir cuanto antes de la crisis. Durante las charlas se analizaron los métodos más eficaces que permiten una mejor gestión de las finanzas municipales, aportando técnicas de trabajo y soluciones prácticas para adaptar sus objetivos, planes de actuación, sistemas organizativos y de personal, métodos de relaciones ciudadanas e institucionales y su discurso institucional a las exigencias de la actual coyuntura económica.

16/12/2009
La FMC edita un libro conmemorativo del 30 aniversario ayuntamientos democráticos

La FMC ha editado, en colaboración con el Parlamento de Cantabria, un libro titulado “La evolución del municipalismo” para celebrar el 30 aniversario ayuntamientos democráticos. La publicación pretender ser un tributo a todas las personas que han formado parte de las corporaciones municipales de Cantabria desde las primera elecciones municipales democráticas que tuvieron lugar el 3 de abril de 1979. Sus autores han sido el tesorero y el secretario del Ayuntamiento de Torrelavega, Casimiro López y José Luis de Vicente, respectivamente, el interventor de Piélagos, José Claudio Álvarez Villazón y el investigador argentino, Dario Omar Paglietta.

En el libro se puede comprobar cómo las tres últimas décadas han sido claves en el devenir de los ayuntamientos, ya que marcan una época de progreso inusitado y continuo y el período más largo de democracia y convivencia en libertad en España. Para ello se han recopilado cuatro visiones diferentes del marco jurídico en el que se ha desenvuelto la actividad municipal desde entonces intentando plasmar en este estudio colectivo la evolución normativa del régimen local desde las primeras medidas del primer gobierno democrático hasta la fecha, las propuestas doctrinales de reforma, la evolución de la doctrina constitucional, y la situación de la Hacienda municipal y del urbanismo. Materias y aspectos imprescindibles para entender el proceso de consolidación de unos entes locales autónomos, y los retos de la pretendida reforma, que nos lleve a esa deseada segunda descentralización a favor del régimen local.

1/12/2009
Gobierno y FMC firman un convenio sobre protección civil

El Centro de Coordinación de Emergencias 112 Cantabria avisará a los cuatro servicios municipales de Protección Civil existentes en la región (Santander, Torrelavega, Castro Urdiales y Camargo) y a las 35 Agrupaciones de Voluntarios de las incidencias que se produzcan en sus respectivos municipios. Esta medida se implantará en virtud del convenio que ha suscrito la Federación de Municipios de Cantabria con el Gobierno de Cantabria, firmado por la presidenta, Blanca Rosa Gómez Morante, y el consejero de Presidencia, Vicente Mediavilla, respectivamente.
El objeto de este convenio es establecer procedimientos de comunicación y de coordinación entre el 112 SOS Cantabria y los servicios de Protección Civil municipales y las agrupaciones municipales de Protección Civil. La coordinación se llevará a cabo mediante la comunicación desde el 112 con mensajes de texto a teléfono móvil, de sucesos de cierta relevancia acaecidos en el respectivo ayuntamiento. Esta información se diferencia de la movilización directa desde el 112, que se mantiene según los procedimientos telefónicos de voz vigentes. También se prevé una comunicación entre los municipios y el 112 sobre cuestiones relevantes que tengan que ver con las intervenciones en las participen, o con los procedimientos de coordinación en tareas preventivas. Con este protocolo se pretende una mejor adecuación de los recursos movilizados desde el 112, en aquellos supuestos en los que se produzca despliegue municipal.
Los ayuntamientos que se adhieran al Convenio Marco facilitarán al Servicio de Protección Civil, el nombre y teléfono móvil de los responsables municipales que deban recibir los mensajes informativos, con la obligación de mantener actualizados esto datos. La adhesión requerirá la aprobación previa por parte del órgano municipal competente y su notificación a la Consejería de Presidencia y Justicia, surtiendo efectos a partir de su recepción.
El compromiso de la FMC se centra en su colaboración en el desarrollo y aplicación del Convenio Marco, fomentando la implicación de los ayuntamientos en la consecución de los fines previstos. Se prevé una comisión de seguimiento del Convenio, de la que formarán parte tres representantes de la Federación.

12/11/2009
Agudo presenta a la FMC el Presupuesto regional para 2010

Miembros de la Comisión Ejecutiva de la FMC se han reunido con el consejero de Economía y Hacienda, Ángel Agudo, quien les explicó el Presupuesto General de la Comunidad Autónoma para 2010.
Durante el acto el consejero, que venía acompañado del director general de Administración Local, Joaquín Ruíz Sisniega y del de Tesorería y Presupuestos, explicó con detalle el próximo presupuesto regional que calificó de social, austero y que busca un cambio en el modelo productivo. En este sentido, destacó la apuesta del Gobierno regional por las energías renovables para lograr una economía productiva, en pos de una mejora del estado de bienestar.

Por primera el Presupuesto reduce el gasto, pero sin tal condición de austeridad afecte a servicios como son la sanidad, la educación, el empleo y las políticas sociales. En este sentido, el consejero subrayó que se trata de un presupuesto de carácter social, que presta mucha importancia a la Ley de Dependencia, al aumento de la renta social básica y a la ayuda a los alquileres.
La explicación se completó por el director general de Administración Local, que se centró en los aspectos presupuestarios propios de su Departamento y aquellos que afectan de manera más directa a los ayuntamientos.

Los miembros de la Comisión Ejecutiva presentes en el acto agradecieron su visita al consejero y a los directores generales, y la explicación detallada de las grandes cifras del Presupuesto regional del próximo ejercicio. Centrados en las cuestiones de mayor interés para los ayuntamientos, los vocales de la Ejecutiva valoraron que, siendo éste un Presupuesto restrictivo, se mantenga la cuantía del Fondo de Cooperación Municipal.

Sin embargo, también plantearon la necesidad de que en el próximo ejercicio se incremente la financiación no condicionada de la Comunidad Autónoma a los municipios. Tal posibilidad fue admitida por el consejero, siempre que exista un consenso previo y que no se modifique la consignación total que el Presupuesto destina a los municipios.

11/11/2009
Retomadas las reuniones de la Comisión de Administración Local

Después de más de un año sin reunirse, la Comisión de Administración Local ha vuelto a hacerlo. Durante la sesión, la vicepresidenta del Gobierno, Dolores Gorostiaga, ha presentado a los representantes de los municipios el presupuesto de la Dirección General de Administración Local para 2010, que ascenderá a 27.240.301 euros, lo que significa una participación en el presupuesto total de la Consejería de Empleo y Bienestar Social del 8,6%. Este presupuesto está destinado, fundamentalmente, a profundizar en la colaboración con las entidades locales, a través de la financiación de obras y equipamientos; a una mayor modernización de las administraciones locales, a la implantación de la administración electrónica, y a la asistencia técnica y jurídica a las entidades locales.

En las cuentas de esta Dirección General para 2010, el Fondo de Cooperación Municipal aglutina la mayor partida hasta los 15.452.027 euros, que se mantiene en el nivel más alto, equiparándose al de 2009. De nuevo, tal y como se consensuó con los municipios y se reguló por Decreto en 2006, será una transferencia incondicionada a los municipios que se distribuirá según criterios estables y objetivos establecidos en la normativa, ha explicado la Vicepresidenta.

En el transcurso de la Comisión, la gerente del Fondo Cantabria Coopera, Aisha Al-Said, ha explicado a los representantes municipales, a través de una videoconferencia desde Ecuador, donde se encuentra estableciendo vías de colaboración con la Agencia Ecuatoriana de Cooperación, la posibilidad de que estos se incorporen voluntariamente y puedan aportar fondos de sus presupuestos destinados a cooperación al desarrollo.
Para ello, el Fondo Cantabria Coopera es una vía conjunta para canalizar los recursos económicos aportados por instituciones públicas y privadas (Gobierno de Cantabria, ayuntamientos, Universidad, empresarios, sindicatos, etc.), con el objetivo de evitar la fragmentación de la Ayuda Oficial al Desarrollo y fijar una unidad de criterio en la identificación, ejecución y evaluación de las acciones, incrementando así su eficacia.

Los ayuntamientos que se incorporen al Fondo recibirán una "etiqueta solidaria", que identificará al municipio con una placa en su Casa Consistorial y en los documentos oficiales. Además, el Fondo promoverá "hermanamientos estratégicos" entre los municipios y tramitará la adhesión de los que cumplan los diez requisitos necesarios al Pacto Mundial de Naciones Unidas. De esta forma, el objetivo final es, tal y como ha señalado Dolores Gorostiaga, que Cantabria se convierta en "una región de referencia en la Cooperación internacional al Desarrollo, y en cuanto a municipios y empresas adheridos al Pacto Mundial".

30/10/2009
Polanco primer ayuntamiento español con la ISO 27.001

La sede de la Federación de Municipios de Cantabria (FMC) fue escenario del acto de entrega oficial y presentación de la ISO 27.001 al Ayuntamiento de Polanco. En el acto estuvieron presentes la presidenta de la FMC, Blanca Rosa Gómez Morante, el alcalde de Polanco, Julio Cabrero, el director general de Administración Local del Gobierno de Cantabria, Joaquín Ruiz Sisniega y los representantes y técnicos de las firmas certificadoras, Lloyds, Ángel Modino, Start Up, Luis Gómez y Atys, Sayola de Julián, respectivamente.
Polanco es el primer Ayuntamiento español en obtener esta certificación a la seguridad en la administración electrónica. De esta forma, los vecinos de este municipio podrán hacer todas sus gestiones a través de las nuevas tecnologías de la información y comunicación con plenas garantías de seguridad y cofidencialidad en sus datos.

La presidenta de la FMC, Blanca Rosa Gómez Morante, destacó hoy el esfuerzo y compromiso del Ayuntamiento de Polanco por modernizar su Administración Municipal, apoyada económicamente por el Gobierno de Cantabria, que le ha convertido en el primer ayuntamiento español en obtener esta certificación, un modelo que reconoce la calidad del servicio al ciudadano y que va ser el referente para otros ayuntamientos de la Comunidad Autónoma que están trabajando en este mismo modelo.

Por su parte, el alcalde de Polanco, Julio Cabrero, recordó que la iniciativa se inició hace dos años, acogiéndose el Ayuntamiento a la convocatoria de ayudas del Gobierno de Cantabria para las administraciones locales en la implantación de las nuevas tecnologías, dentro del programa "Avanza". Dijo que la cuantía total del proyecto era de 101.243, 19 euros y que habían recibido una ayuda de 56.400 euros de la Dirección General de Administración Local.

Cabrero explicó que el proyecto tenía prefijadas siete líneas. Una primera fue la creación de un portal web municipal de mayor accesibilidad; la puesta en marcha de un gestor de expedientes municipales a través de firmas electrónicas; una aplicación de gestión de documentos municipales dentro de un archivo electrónicos; una aplicación de gestión de notificaciones; una aplicación de registro de entradas y salidas; dotación del hardware y software necesarios para la implantación de nuevos proyectos la apertura de una Oficina de Atención al Ciudadano y finalmente, el ISO 27.000, que consiste en un sistema de gestión de seguridad de la información, basada en unos objetivos claros de seguridad y una evaluación de riesgos a las que está sometida dicha información a la organización.

El alcald de Polanco destacó y agradeció la labor e implicación del personal administrativo municipal en este proyecto quienes han perfeccionado el sistema telemático y de servicio al ciudadano y recordó que Polanco es uno de los ayuntamientos con una población de 5.047 habitantes formada por parejas jóvenes que apenas tienen tiempo para acercarse al Ayuntamiento en el horario de oficina y realizar la gestiones que necesitan. Por lo que gracias a la administración electrónica podrán hacer sus gestiones desde sus propias casas, vía internet, por ordenador.

El director general de Administración Local destacó el esfuerzo económico realizado por el Ayuntamiento de Polanco que se ha adelantado al compromiso del gobierno regional implantando estas nuevas tecnologías de la información y comunicación antes del 1 de enero de 2010. También resaltó como fundamental la coordinación entre administraciones, la municipal y la autonómica para la puesta en marcha de este tipo de iniciativas.

29/10/2009
La presidenta de la FMC analiza el Fondo Estatal para el Empleo y la Sostenibilidad

La presidenta de la FMC, Blanca Rosa Gómez Morante, ha afirmado que el segundo Fondo Estatal aprobado el pasado día 23 por el Consejo de Ministros, y que repartirá 63 millones de euros entre todos los ayuntamientos de Cantabria, supone un refuerzo del municipalismo. Gómez Morante realizó en rueda de prensa una valoración altamente positiva del nuevo Fondo Estatal, que supondrá el reparto el próximo año de 5.000 millones de euros entre los más de 8.000 municipios españoles, en base a su censo poblacional. También destacó la importancia de la determinación de que el 20% del fondo pueda destinarse a sufragar gastos corrientes en las políticas sociales y educativas a desarrollar a lo largo de 2010 en cada municipio y que facilitará el cierre de los documentos presupuestarios.

Gómez Morante recordó los 8.000 millones del primer Fondo y la importancia que está teniendo para dar respuesta a muchas demandas de los municipios que van a mejorar la calidad de vida de sus vecinos al tiempo que se han generado muchísimos puestos de trabajo. La presidenta de la FMC recordó que los ayuntamientos recibirán las asignaciones del Fondo en función del censo de población de cada municipio y el trato y el reparto será igualatorio.

De esta forma, a Santander le corresponden 19,7 millones (31,32% del total); a Torrelavega, 6,04 (9.60%); Camargo, 3,36 (5,34%) y a Castro Urdiales, 3,31 (5,29%). Le siguen en el reparto Piélagos, con 2 millones (3,25%); El Astillero, 1,8 millones (2,93%); Laredo (1,3 millones); Santoña (1,2); Los Corrales de Buelna (1,2) y Reinosa (1,1).

La presidenta de la FMC resaltó como novedad, que el 20% de este Fondo podrá ser utilizado para gastos corrientes, caso de políticas sociales, aplicación de la Ley de Dependencia, Políticas Educativas, o Equipamientos de centros, (en proyectos ya existentes o en nuevos) lo que va a permitir estar en mejores condiciones para cerrar los documentos presupuestarios del año 2010 a todos y a cada uno de los ayuntamientos. También recordó que los ayuntamientos pueden presentar los proyectos a partir de la publicación de ese Decreto pudiéndose ejecutar a partir del 1 de enero de 2010.
Otra de las novedades anunciadas por la presidenta de la FMC fue que el Gobierno Central adelantará el 85% del presupuesto de cada proyecto a los ayuntamientos.
El nuevo Fondo, según explicó Gómez Morante, va a financiar proyectos destinados a la promoción de actividad económica, en los que se incluyen los parques empresariales, científicos y tecnológicos, infraestructuras para redes de comunicación, infraestructuras de innovación, seguridad vial, sistemas sostenibles, proyectos encaminados al ahorro y la eficiencia energética, eficiencia en la gestión de recursos hídricos, uso de las energías renovables, saneamiento, depuración de aguas residuales, sostenibilidad social (engloba inversiones en centros educativos, culturales, sociales y deportivos), protección y conservación del patrimonio histórico, paisajístico, etc.

26/10/2009
La XX Asamblea aprobó el Presupuesto de 2009 y la Memoria de Gestión de 2008.


Un total de 57 ayuntamientos de los 100 representados en la XX Asamblea General de la FMC apoyaron su gestión durante el 2008. Como cada año, la Asamblea congregó, esta vez en Vioño de Piélagos, a la mayoría de los ayuntamientos cántabros en una sesión que sirve para valorar la gestión económica, administrativa y ejecutiva del órgano en el que están representados todos los municipios de Cantabria. Una cita anual en la que siempre se plantean y debaten los asuntos que más preocupan e interesan al municipalismo cántabro.

Todos los ayuntamientos presentes, a excepción de Marina de Cudeyo y Santiurde de Reinosa que no asistieron, aprobaron por unanimidad el estado de cuentas y el presupuesto de la FMC para 2010, que explicó el tesorero, Ángel Duque. Menos suerte tuvieron las tres propuestas de resolución presentadas por los ayuntamientos del PP, que fueron rechazadas.

La presidenta de la FMC, Blanca Rosa Gómez Morante, afirmó que en el año 2008 consiguió cambiar la situación económico financiera de los ayuntamientos, que pasó de ser una preocupación constante a prioridad acuciante. Con unos ingresos reducidos y un aumento del gasto social, para paliar los efectos de la crisis, la dependencia financiera de otras administraciones públicas se ha hecho más evidente y especialmente sangrante en los ayuntamientos con menor capacidad económica.

De ahí que la FMC ha insistido para que el Gobierno de Cantabria asuma su responsabilidad constitucional en la financiación de los municipios, solventando la insuficiente participación en los ingresos de la Comunidad Autónoma. Así es como resumió la presidenta de la FMC parte del trabajo realizado a lo largo de 2008, cuando repasó la Memoria de Gestión.

Por su parte, el vicepresidente segundo y alcalde de San Vicente de la Barquera, Julián Vélez, elogió la alta participación y la cantidad e importancia de los temas a tratar en las últimas Asambleas. Mostró, además, su satisfacción porque la FMC ha alcanzado ya la mayoría de edad, como demuestra el proceso judicial abierto tras la elección de la Ejecutiva en 2007, aún sin resolver, y que en ningún momento ha impedido el normal desarrollo de sus actividades e, incluso, el consenso en temas importantes. También conminó a la FMC a cambiar el tono de las reivindicaciones para que, de una vez por todas, la voz de los municipios sea escuchada. A su juicio, hay cuestiones que se han tratado en cada Asamblea durante los últimos 8 o 10 años, y hoy en día ni han sido resueltas, ni se han planteado con firmeza por parte del Ejecutivo regional. Se quejó, por tanto, del caso omiso reiterado que el Gobierno de Cantabria hace de algunas peticiones municipales.

9/10/2009
Línea de ayudas para la reducción de cargas administrativas en los ayuntamientos

La Consejería de Presidencia y Justicia ha convocado una nueva línea de ayudas destinada a los ayuntamientos de Cantabria para fomentar la reducción de cargas administrativas que soportan los ciudadanos y empresas en el ámbito de la Administración Local. El titular de Presidencia y Justicia, Vicente Mediavilla, y la presidenta de la Federación de Municipios, Blanca Rosa Gómez Morante, han presentado la orden de ayudas, cuya convocatoria ha sido publicada el día 8 de octubre en el Boletín Oficial de Cantabria.

Mediavilla ha informado que el Ejecutivo regional ha previsto una partida de 100.000 euros con el objeto de subvencionar las primeras actuaciones entre los ayuntamientos de la región que reduzcan la burocracia de sus procedimientos administrativos, una línea de actuación incluida en el Plan autonómico de Reducción de Cargas Administrativas, que se está elaborando en estos momentos.

Los proyectos objeto de subvención deberán desarrollarse durante los años 2009 y 2010 y deberán consistir en actuaciones de análisis y rediseño de procedimientos que impliquen reducción de cargas administrativas en el ámbito de la concesión de licencias municipales u otros procedimientos administrativos tramitados en el ámbito local. Asimismo, se subvencionarán aquellas actuaciones encaminadas a la implantación de un registro electrónico u otras actuaciones que faciliten a los ciudadanos el acceso electrónico de los servicios públicos, que permitan una automatización de las relaciones de los ayuntamientos con terceros y que eviten desplazamientos o reiteraciones en las cargas administrativas impuestas. El Gobierno de Cantabria también financiará aquellos proyectos municipales destinados a la mejora de la interoperabilidad administrativa.

Plan autonómico

El consejero de Presidencia ha señalado que el Plan autonómico de Reducción de Cargas Administrativas estará aprobado este mismo año y su implantación, el 1 de enero de 2012, supondrá reducir la burocracia con la que cargan los ciudadanos y el sector productivo de Cantabria en sus relaciones con la Administración, al menos en un 30%. Ello supondrá un ahorro anual de 180 millones de euros a las empresas en sus gastos generales.

Según ha explicado Mediavilla, los cuatro ejes de actuación de este proyecto se centrarán, en primer lugar, en la introducción de mejoras legislativas. Así, cuando se apruebe una normativa, ésta deberá introducir un análisis previo de reducción de cargas administrativas, para que la nueva ley no suponga una mayor burocracia. Además, se eliminarán los trámites innecesarios y se profundizará en la necesaria colaboración y coordinación administrativa para conseguir implantar una Ventanilla única entre la Administración Autonómica y todas las corporaciones locales. Del mismo modo, se facilitarán herramientas telemáticas. A juicio del consejero, se puede preservar perfectamente el interés público con menos burocracia y trámites, utilizando medios telemáticos.

Cambio en las Corporaciones

Por su parte, la presidenta de la FMC ha señalado que la convocatoria de las subvenciones es un paso más para el acercamiento de la Administración en su conjunto y, en este caso, también de la gestión de la Administración local hacia los ciudadanos. En este sentido, Gómez Morante ha asegurado que la Federación de Municipios transmitirá este proyecto a los 102 de los ayuntamientos de Cantabria, que supondrá un cambio en su trabajo, al establecer medidas cercanas, ágiles, eficaces, competitivas y que darán seguridad jurídica.

Solicitudes

Los ayuntamientos tendrán de plazo hasta el 2 de noviembre para presentar ante la Consejería de Presidencia y Justicia sus solicitudes, que deberían ir acompañadas por una memoria explicativa del proyecto y un informe relativo a la repercusión e impacto de la actuación. El Ejecutivo regional valorará para adjudicar estas ayudas la calidad técnica del proyecto, su carácter innovador, su contribución a la reducción de cargas administrativas. La cuantía máxima que recibirá cada ayuntamiento asciende a 20.000 euros.